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Conseiller(ère) en environnement et changements climatiques

Cuso International · Parakou

Nouveau
Senior 🇫🇷 Français
Gestion durable des sols

Description du poste

À propos du poste

Le/la coopérant(e)-volontaire travaillera au Bénin avec Cuso International et DEDRAS ONG pour renforcer la résilience climatique des femmes et des jeunes, en soutenant des initiatives environnementales et économiques inclusives.

Missions principales

  • Réaliser des diagnostics environnementaux et analyser les besoins en formation et renforcement des capacités.
  • Concevoir des outils pratiques visant à réduire les risques climatiques pour les femmes et les jeunes femmes.
  • Former aux techniques de production agroécologique, incluant la gestion durable des sols et de l’eau ainsi que l’utilisation d’intrants naturels.
  • Identifier des partenaires techniques et financiers actifs dans le domaine de l’environnement.
  • Élaborer une fiche technique claire présentant les possibilités de financement et les procédures de demande.

Profil recherché

  • Diplôme universitaire en environnement, changements climatiques, agronomie, agroécologie, développement durable ou domaine connexe.
  • Au moins cinq années d’expérience pertinente en environnement, changements climatiques, agroécologie ou développement international.
  • Expérience confirmée en analyse des besoins, conception de formations et renforcement des capacités auprès de publics variés.
  • Capacité à travailler de façon autonome avec des ressources limitées et à collaborer au sein d’une équipe interculturelle.

Compétences requises

  • Diagnostic environnemental
  • Conception d’outils de réduction des risques climatiques
  • Formation en agroécologie (gestion durable des sols, gestion de l’eau, intrants naturels)
  • Recherche de partenaires techniques et financiers
  • Rédaction de fiches techniques de financement

Ce que nous offrons

  • Allocation mensuelle
  • Hébergement
  • Assurance maladie incluant vaccins obligatoires et médicaments antipaludiques
  • Billet d’avion aller‑retour et prise en charge des frais de visa/permis de travail
  • Formations avant, pendant et après l’affectation, ainsi que soutien local continu

Questions fréquentes

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Source : ats:workable

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