Expert Senior en Réformes Institutionnelles – Transition énergétique

À propos du poste

NTU International recherche un(e) Expert Senior en Réformes Institutionnelles pour soutenir le projet « Assistance Technique au Programme d’Appui à la Transition Énergétique au Bénin » financé par l’Union européenne. Vous interviendrez auprès de la Direction Générale de la Planification Énergétique et de l’Électrification Rurale ainsi que des structures du Ministère de l’Énergie, de l’Eau et des Mines.

Missions principales

• Appuyer les réformes institutionnelles et organisationnelles du secteur de l’énergie.
• Réaliser des analyses institutionnelles, diagnostics organisationnels et évaluations fonctionnelles des entités publiques concernées.
• Fournir une assistance technique pour améliorer les mécanismes de coordination et de gouvernance sectorielle.
• Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour des documents stratégiques, cadres institutionnels et dispositifs de suivi‑évaluation.
• Soutenir la structuration et l’opérationnalisation des agences sous tutelle du MEEM.
• Participer à la mise en œuvre de mécanismes de gouvernance des fonds sectoriels et de financement de la transition énergétique.
• Développer des systèmes de gestion axée sur les résultats et de budgétisation verte.
• Préparer des rapports techniques, notes d’analyse et recommandations institutionnelles.

Profil recherché

• Diplôme de niveau Master (BAC+5) en administration publique, gouvernance, politiques publiques ou domaine équivalent.
• Minimum 10 ans d’expérience professionnelle dans les réformes institutionnelles ou la gouvernance publique.
• Au moins 7 ans d’expérience spécifique en analyse organisationnelle, restructuration ou modernisation administrative.
• Expérience avérée sur des projets financés par l’Union européenne ou d’autres bailleurs internationaux.

Compétences requises

• Excellente connaissance des mécanismes de gouvernance sectorielle et des réformes institutionnelles.
• Capacité à conduire des diagnostics organisationnels et à formuler des recommandations.
• Aptitude à travailler avec des parties prenantes publiques et à animer des dialogues institutionnels.